11月19日下午，校党委副书记唐峻、副校长周承早与学校“十二五”事业发展规划中期检查组赴经济管理学院、公共管理学院就“十二五”规划执行情况进行专项检查，有关职能部门负责人会同检查，经济管理学院和公共管理学院班子成员、学科负责人、系主任和骨干教师代表参加了检查。
经济管理学院院长青平教授和公共管理学院院长张安录教授分别汇报了学院“十二五”事业发展规划执行情况、存在的问题及未来工作思路与措施。经济管理学院党委书记关桓达和公共管理学院党委书记程为民分别就学院执行“十二五”规划过程中采取的主要举措、遇到的问题和发展思路进行了补充。
与会专家充分肯定了两个学院“十二五”规划执行情况及取得的成绩，并为学院后半期如何发展提出意见建议。检查组组长易法海教授认为，两学院在学科方面要做好顶层设计，确保学科均衡发展，加强师资队伍建设、条件建设，改善发展软硬环境。发展规划处处长冯永平指出，两学院在发展过程中要加大人才引进力度，进行分层、分类引进，优化师资队伍结构，扩大教师总量。研究生院、人事处、科发院、国资设备管理处、教务处、国际合作与交流处等单位负责人分别就两个学院研究生培养、师资队伍建设、团队建设、标志性成果培育、教学改革、条件建设以及人才培养国际化等方面提出针对性建议。
周承早提出，经济管理学院在事业发展过程中需重视人才队伍建设，以良好的师资促进人才培养质量的提高；注重科学研究接地气，以高水平的科研成果带动社会经济效应的扩大。他强调，公共管理学院作为新成立的学院，在发展初期应紧紧抓住四点：一抓学科，引领学科方向；二抓队伍，优化队伍结构；三抓人才，提高人才培养质量；四抓条件，明确建设思路。
唐峻指出，经济管理学院和公共管理学院在“十二五”规划前期思路明确、举措得力、成绩显著。对于今后如何全面实现“十二五”规划目标，他提出四点希望：一要抢抓机遇，深入学习领会十八届三中全会精神，将其与学院事业发展紧密结合；二要苦练内功，创造条件求发展，克难攻坚破解发展难题；三要“五个注重”，即注重对接国家重大战略需求、注重进一步加强与企业的联络、注重加大人才引进力度、注重强优支重、注重提高人才培养质量；四要完善规划，结合十八届三中全会精神、学校第九次党代会精神、学校人文社科发展纲要，切实进行规划的修订与完善，确保规划的科学性、前瞻性。